deutsch | français | it-es-po  HOME | SITEMAP | LINKS | Kontakt | DRUCKEN 
 
  Aktuell    Über uns    Mitgliedschaft    Sektoren & Branchen    Unsere Politik    Arbeitslosenkasse    Young Syna  
 
 
 
 
 
 
  
  
  
  
  
  
  
  
 


Flexibler Altersrücktritt FAR

Der Flexible Altersrücktritt (FAR) im Bauhauptgewerbe ist seit 1. Juli 2003 realisiert und etappenweise eingeführt worden. Seit 1. Januar 2006 können sich Bauarbeiter bereits mit 60 Jahren vorzeitig aus dem Erwerbsleben zurückziehen.

Syna führt eine Auszahlungsstelle der Stiftung FAR.

Wichtig zu wissen: Hier finden Sie die Voraussetzungen, welche für den Bezug einer FAR-Rente erfüllt sein müssen. Unsere Regionalsekretariate beraten Sie und unterstützen Sie gerne bei der Antragsstellung.


Ihr FAR-Team im Syna Zentralsekretariat:

Irene Blum
Marlise Aebi
Simon Odermatt
Patricia Schuler


Wenn Sie noch mehr über den flexiblen Altersrücktritt im Bauhauptgewerbe wissen möchten, besuchen Sie die Website der Stiftung FAR.

 

 


Wähle Syna in deiner Nähe:

4. Revision des AVIG

am 26. September!

    

Arbeitslosigkeit hat ein Gesicht

...............................................................

Hautkrebsprävention auf dem Bau

Jetzt wirds heiss...

     

Lesen Sie hier weiter

...............................................................

Marche mondiale des femmes

 

Trotz Gleichstellungsartikel in der Verfassung und im Gesetz sind wir noch meilenweit entfernt von tatsächlicher Gleichstellung - dagegen müssen wir uns aktiver wehren, in der Schweiz wie weltweit.

Her mit dem schönen Leben!

................................................................

Syna-Multi-Rechtsschutz

Neu bietet Syna ihren Mitgliedern einen umfassenden Rechtsschutz auch ausserhalb ihrer Berufstätigkeit an. 
                     
Per sofort können Sie die kombinierte Verkehrs- und Privatrechtsschutz-Versicherung für Sie und Ihre ganze Familie zu einem sensationell günstigen Preis abschliessen.

-->Hier erfahren Sie mehr

..............................................................


................................................................